如何在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，近年来，舒城法院按照最高人民法院关于《新形势下加强政法队伍建设工作的意见》，开拓思路，创新方法，努力在干警心中培养“四幅图”，着力打造一只综合素质高、业务能力强、纪律作风硬的队伍。

    一是大局图。不谋全局者，不足谋一域。无论身处院机关还是人民法庭，无论是业务一线还是在综合部门，都要求每位干警观大势、谋大局、求大为。在执法办案中始终贯穿新发展理念，紧紧围绕“坚决打赢脱贫攻坚战，奋力再造舒城新高地，向全省第一方阵冲刺”的目标，充分发挥审判职能作用，尽职尽责服务本县“五大发展行动”计划。贯彻总体国家安全观，依法严惩暴力犯罪、黑社会性质组织犯罪、多发性侵财犯罪,保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定。稳妥审理民商事纠纷，积极为地方跳转促提供有力司法保障。精准对接脱贫攻坚，增加选派帮扶干部，连续农科所科技人员，为贫困人员送去相关技能培训。

    二是规矩图。没有规矩不成方圆。只有把规矩和纪律挺在面前，才能保持健康强壮的肌体。该院扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育活动。坚持在“学、做、改、融”上深化拓展、　聚力用劲。把学党章党规作为经常性教育的基本内容，以支部为单位统一起来学习、统一起来领会。把“三会一课”作为“两学一做”学习教育基本内容，固定下来、坚持下去。通过开展“七一”党建知识竞赛、党规党纪知识测试、审务督察和作风巡查等系列活动，督促问题整改、检验学习成果，将纪律作风建设不断内化于心，外化于形。

    三是民心图。金杯银杯不如群众的口碑，金奖银奖不如群众的夸奖。该院以“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”为目标，更新服务理念，创新服务方法，不断满足群众司法需求。在诉讼服务大厅五个区域，32项功能的基础上，又增设涉军维权立案绿色通道、执行便民窗口、快递服务窗口、律师工作室，注重诉讼服务和法治文化建设的融合，营造浓厚的法治氛围。引入诉前保全保险机制，指导当事人和律师使用“安徽法院诉讼服务网”，运用12368诉讼服务热线在线咨询、答疑、释法。按照“互联网+案款管理”模式，联合安徽舒城农村商业银行搭建“案款管理平台”，进一步方便当事人缴费、退费。

    四是争优图。争先创优、勇于担当是推进法院发展的内生动力。该院聚焦执法办案主业，不断升级扩展特色文化项目“创旗争星”活动内容，在“星之光”栏目中分院机关和法庭分别表彰审判之星和调解之星，在“旗之艳”栏目中增设“红旗支部”项目，借此进一步发挥榜样的引领作用，调动干事创业激情，在干警中营造了追比赶超的浓厚范围。当前，司法改革工作持续推进，该院组建14个审判团队，8个专业法官会议，建立专业法官会议机制。从一线挑选勇于担当、勇于探索、勇于创新的办案精英，针对疑难复杂案件充分发挥类案专业咨询作用。（舒城县人民法院  郑青）