近年来，舒城县人民法院认真落实全面从严治党要求，坚持严格教育、严格管理和全面监督，着力打造忠诚、干净、担当的法院队伍。

一是坚定不移强化政治建院。坚持“抓党建带队伍促审判”思路，以党建为引领，推进“学习型、服务型、创新型”党组织建设。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育，认真学习贯彻党的十九大精神。严守政治纪律和政治规矩，切实增强“四个意识”。升级“创旗争星”党建品牌，承办“皖西法院道德讲堂”，弘扬社会主义核心价值观。丰富文化建设，充实文化长廊、电子图书室、干警文体活动中心功能，以红色文化、法治文化和地域特色文化激发干警创先争优热情。荣获“全省法院队伍建设先进集体”、“全省法院文化‘五室’建设先进单位”。

二是持之以恒提升司法能力。制定培训计划和导师制度。分两批组织全院170名工作人员到安徽大学接受培训，62人次参加上级组织的各类培训。开展发回改判案件专项评查、“精品案件、精品文书、精品庭审”评选。开展多元化解纠纷机制、涉众型经济犯罪、冲突鉴定意见的采信规则等专项调研，5篇论文获得省、市法院表彰。加强人民陪审员学习培训，完善履职保障机制，案件陪审率为88.82%。开展院、校共建活动，与安徽大学建立共建机制，在最高人民法院举办的人民法庭建设高层论坛会上，万佛湖人民法庭被授予“西南政法大学人民法庭研究基地”。千人桥人民法庭庭长祝远高荣获“全国法院办案标兵”荣誉称号。

三是毫不松懈抓好正风肃纪。狠抓司法廉洁教育，建章立制，强化党内监督，从严落实“两个责任”。开展廉洁司法集中教育活动，教育干警自觉遵守政治纪律和政治规矩，通过编发廉政短信、任前廉政谈话、观看廉政专题片、随案发放廉政监督卡等措施，加强警示教育，筑牢廉洁自律防线。开展审务督察，以零容忍的态度查究违法违纪行为，不断改进工作作风。