年关将近，为营造祥和安定的社会氛围，汤池镇综合分析全镇社会不稳定因素，紧盯重点领域、重点人群、重点时段开展化解和稳控工作，切实提升群众幸福感、安全感和满意度。

    重点领域加强“管”。劳动报酬是农民工最关心、最直接、最现实的核心利益，拖欠工资直接影响农民工的基本生活，影响社会和谐稳定。为解决建筑领域的农民工工资支付问题，镇党委政府高度重视，要求人社所加强对企业农民工工资支付情况的监管，确保农民工工资顺利发放；综治办积极开展辖区内因欠薪引发的矛盾和纠纷排查活动；公安机关加大对恶意欠薪的企业的打击力度，形成强有力的震慑。落实突发事件应急处理机制，畅通投诉渠道，明确工作责任，健全和建立应急队伍，提高快速反应能力。一旦发生群体性事件，能及时有效地控制现场局势，找准症结，因案施策，及时协调和处理拖欠农民工工资，为劳动者提供便捷高效的维权服务。

    重点人群加强“看”。镇、村包保干部时刻关注重点群体，积极做好矛盾化解工作，多措并举帮助群众解决生产生活中的实际困难，采取定期回访、法律援助、教育疏导等措施，及时消除重点信访人员的不合理诉求，从思想上、心理上下功夫，避免把矛盾上交。进一步加强信访相关法律法规政策宣传，组织志愿者入户宣传，发放宣传资料，张贴宣传标语，开通“村村响”广播，全方位、高频次的宣传，教育群众知法、守法，引导群众按照合规合法的途径反映自身诉求。

    重点时段加强“守”。随着年关的到来，一些矛盾纠纷，如债务问题、土地流转问题、薪资支付问题等将迎来“爆发点”。镇综治办进一步加强值班值守工作，严格落实领导接访制度并积极对近年来的信访积案进行排查梳理，建立矛盾纠纷信访积案排查台账，做到因事施策、因人施策，有针对性的开展工作、有针对性的采取措施、有针对性的化解矛盾，确保问题早解决。同时要求各村加强巡逻，每周不少于2次夜间巡逻，对于不稳定因素早发现、早处理，全力维护岁末年关社会秩序稳定。